din "Ministerial Code", Marea Britanie, 2005

La părăsirea postului, miniştrii trebuie să ceară consiliere de la The Advisory Committee on Business Appointments (am preferat să nu traducem denumirea - este vorba despre un comitet independent care îl consiliază pe prim-ministru în legătură cu cererile membrilor executivului, ale altor demnitari, ale diplomaţilor, militarilor, parlamentarilor şi funcţionarilor superiori care doresc să ocupe diverse poziţii în afaceri după ce ies din serviciul public. Comitetul este format din persoane respectate care au servit Coroana, numite de prim-ministru, neplătite, şi face un raport anual către premier. La adresa www.acoba.gov.uk pot fi găsite detalii, inclusiv o listă a persoanelor, a funcţiilor dorite în diverse companii şi a deciziilor comitetului pentru fiecare - n.r.) asupra oricărei intenţii de a ocupa un post, în limita a doi ani. Procedura nu este necesară pentru posturi neplătite în organizaţii non-comerciale sau pentru numiri făcute de Guvern, cum ar fi posturile de reprezentare la organizaţii internaţionale. Deşi este în interesul public ca foştii miniştri să intre în afaceri sau în alte domenii ale vieţii publice, este la fel de important să nu existe nici o suspiciune. Comitetul poate recomanda o amînare de doi ani pînă la preluarea respectivei poziţii dacă această preluare ar putea ridica temerea că declaraţiile şi deciziile ministrului, în timpul mandatului, au fost influenţate de speranţa de a primi în viitor acea funcţie sau dacă angajatorul ar putea utiliza necorespunzător informaţiile oficiale la care fostul ministru a avut acces.